تعلن شركة فيليبس عن توفر وظائف إدارية شاغرة للرجال والنساء للعمل في مدينة الرياض، وفق المسميات الوظيفية، والتفاصيل، والشروط، وطريقة التقديم الموضحة في الأسطر التالية، علماً بأن الوظائف موجهة للرجال والنساء من الجنسية السعودية.
المسميات الوظيفية الشاغرة
وظيفة مدير التحول السريري.
المهام الوظيفية
تعمل كعامل تغيير للتحول السريري، وتضمين عمليات الممارسة السريرية الجديدة باستخدام برنامج eICU
إظهار المعرفة الحالية القوية ببيئة الرعاية الصحية وكيفية ارتباطها بخط منتجات Philips eICU
إنشاء علاقة تعاون مع مركز eICU وفرق قيادة وحدة العناية المركزة
التعاون مع المدير التنفيذي للحساب الاستراتيجي لشركة Philips eICU لإنشاء علاقات فعالة مع الفريق التنفيذي للمستشفى
العمل بشكل تعاوني مع فريق خدمات Philips eICU ، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر ، مدير المشروع ، والمهندس الميداني ، والمحلل الفني ، وفريق المنتج في جميع المشاريع المتعلقة بالعميل
إدارة الأنشطة السريرية لترقيات البرامج و / أو تنفيذ منتجات و / أو برامج Philips eICU الجديدة
ربط سير العمل الحالي لرعاية مرضى وحدة العناية المركزة بسير عمل الرعاية الافتراضية المستقبلية
التشاور مع موظفي Philips eICU الداخليين بشأن قضايا تكامل فريق الرعاية المعقدة
دعم فريق المنتج عند الضرورة
تقديم الدعم السريري لفريق المبيعات، على سبيل المثال لا الحصر العروض التقديمية ودعم الاتفاقية.
ضمان أن العملاء يحافظون على الاستخدام العالي لميزات وأدوات eCareManager.
متابعة جديد الوظائف المعلنة :
جديد الوظائف النسائية :
المسميات الوظيفية الشاغرة
وظيفة مدير التحول السريري.
المهام الوظيفية
تعمل كعامل تغيير للتحول السريري، وتضمين عمليات الممارسة السريرية الجديدة باستخدام برنامج eICU
إظهار المعرفة الحالية القوية ببيئة الرعاية الصحية وكيفية ارتباطها بخط منتجات Philips eICU
إنشاء علاقة تعاون مع مركز eICU وفرق قيادة وحدة العناية المركزة
التعاون مع المدير التنفيذي للحساب الاستراتيجي لشركة Philips eICU لإنشاء علاقات فعالة مع الفريق التنفيذي للمستشفى
العمل بشكل تعاوني مع فريق خدمات Philips eICU ، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر ، مدير المشروع ، والمهندس الميداني ، والمحلل الفني ، وفريق المنتج في جميع المشاريع المتعلقة بالعميل
إدارة الأنشطة السريرية لترقيات البرامج و / أو تنفيذ منتجات و / أو برامج Philips eICU الجديدة
ربط سير العمل الحالي لرعاية مرضى وحدة العناية المركزة بسير عمل الرعاية الافتراضية المستقبلية
التشاور مع موظفي Philips eICU الداخليين بشأن قضايا تكامل فريق الرعاية المعقدة
دعم فريق المنتج عند الضرورة
تقديم الدعم السريري لفريق المبيعات، على سبيل المثال لا الحصر العروض التقديمية ودعم الاتفاقية.
ضمان أن العملاء يحافظون على الاستخدام العالي لميزات وأدوات eCareManager.
#الرياض #رجال #نساء #إدارة_إدارة_اعمال
متابعة جديد الوظائف المعلنة :
للحصول على تبليغ يومي بالوظائف الحكومية ووظائف الشركة الكبرى في المملكة اول بأول ، لا تتردد بمتابعتنا على 
جديد الوظائف النسائية :
لمتابعة اخر الوظائف النسائية بالمملكة بشكل فوري اضغطي هنا
