ما المعيار الاول الذي يجب التركيز عليه عند التوظيف ؟ Atrk


صدور قرار رسمي :: لا يحق لصاحب العمل فصل العاملة أو إنذارها بالفصل أثناء حملها أو تمتعها بإجازة الوضع، على أن لا تتجاوز مدة غيابها 180 يوماً في السنة سواءً أكانت متصلة أم متفرقة.
"التأمينات” :: تعلن رسمياً البدء في تطبيق المساواة بين الرجل والمرأة في سن التقاعد؛ حيث يكون 60 سنة لكلا الجنسين، اعتباراً من مطلع شهر أغسطس الحالي، بعد أن كان سابقاً يسمح للمرأة بالحصول على معاش التقاعد بمجرد بلوغها 55 عاماً، وتوفر مدة اشتراك لا تقل عن 10 سنوات.


ما المعيار الاول الذي يجب التركيز عليه عند التوظيف ؟

 ما المعيار الاول الذي يجب التركيز عليه عند التوظيف ؟ Empty100% ما المعيار الاول الذي يجب التركيز عليه عند التوظيف ؟ Empty 100% 
[ 1 ]
 ما المعيار الاول الذي يجب التركيز عليه عند التوظيف ؟ Empty0% ما المعيار الاول الذي يجب التركيز عليه عند التوظيف ؟ Empty 0% 
[ 0 ]
 
مجموع عدد الأصوات : 1

    مُساهمةتاريخ النشر: في 14th أغسطس 2019, 16:23

    بواسطة: وظائف السعودية اليوم

    المكان: default

     ابلغ عن اعلان مخالف





    ما المعيار الاول الذي يجب التركيز عليه عند التوظيف ؟


    شارك أصدقائك الخبر


    حكمة الاسبوع :: إذا حرمت نفسك من كُل شىء باعتبار ان القرش الابيض ينفع في اليوم الاسود,فقد جعلت ايامك كُله سوداءفانت غني بقدر ما تنفق لا بقدر ما تملك !
    © phpBB | إتصل بنا | التبليغ عن محتوى مخالف